Pour un leadership éveillé
Nous conseillons les dirigeants des grands groupes internationaux dans la définition et la mise en place de leur stratégie RH destinée à créer de la valeur. Nous les accompagnons pour faire émerger leur leadership singulier, celui qui vient du cœur et de l’âme et qui permet de créer une cohérence avec la stratégie d’entreprise et de générer de la performance business.
Nous intervenons aussi bien en français qu'en anglais.
"Hier, j'étais intelligent et j'ai voulu changer le monde. Aujourd'hui, je suis sage et je me change moi-même." - Rumi
MON PARCOURS
Laurence de Fontenay, née et ayant grandi en France, je suis juriste de formation. J’ai travaillé d’abord en formation, en design d’organisation, audits qualité & process, puis en développement. J’ai occupé plusieurs postes de DRH dans des grands groupes internationaux, avec des périmètres France, Europe et monde. Avec une solide expérience en RH, j’ai été dirigeante pendant près de 15 ans avec un périmètre RH couvrant plus de 10 000 salariés.
Coach certifiée, j’ai intégré le coaching dans tous les aspects de mon rôle de leader, spécialement quand il s’agit de développer les équipes. L’important est d’aider chacun et chacune à renforcer ses appuis afin de trouver suffisamment d’énergie et de confiance pour prospérer et performer.
Je suis convaincue que chaque individu peut être la meilleure version de lui-même quand sa raison d’être est claire et alignée avec celle de l’entreprise.
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